シャープのCSRについて

シャープ福山セミコンダクター株式会社(以下、当社という。)は、シャープグループの経営理念・経営信条のもと、シャープグループ企業行動憲章・シャープ行動規範に則り、持続可能な社会の実現に貢献し、グローバル企業として、健全な事業活動とCSR活動を推進し、社会の一員として責任を果たして参ります。



内部統制推進体制について

  • 管理責任者である当社社長のもと会社法及び金融商品取引法において求められる業務の実効性、効率性 および適正性を確保するとともに、シャープグループに相応しい水準の内部統制を目指し、方針と社内体制を定めています。


  • 経営管理部長は、責任の所在や権限を定めた内部規程の整備や実施状況について管理責任者へ報告を行います。


  • 経営管理部長は、統制活動の日常業務への定着のために監督と指導を行います。


コンプライアンス通報窓口「クリスタルホットライン」

当社のコンプライアンス違反やそのおそれのある行為に気付いた社員、及びお取引の皆様からの通報・相談を受付け、早期に問題の発見・是正を図るための窓口としてシャープグループでは「クリスタルホットライン」を設置しております。